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["物资公司招聘岗位职责及任职资格汇总表"]
["序号","需求单位","岗位名称","计划招聘人数","岗位职责描述","任职条件"]
[1,"物资公司","总经理助理",1,"1、负责对分管部门的管理，监督各项管理制度的制定及推行；制定和完善部门、岗位职责战略，致力于提高公司的综合管理水平；\n2、完成领导交办的其他任务，负责撰写公司各类总结、汇报、对外材料；完善、组织和监督各项规章制度；负责处理日常行政事务，做好上情下达，下情上达工作；制定行政预算，审核控制各部门的行政费用；\n3、做好党组织联络协调工作，织党开展各类建活动，负责企业党委工作报撰写、各类对内对外材料撰写；\n4、负责企业文化建设，负责公司企业文化体系建设，组织企业各类文娱活动。","1、年龄40周岁及以下（1980年1月1日后出生），个别条件特别优秀者，可适当放宽；\n2、本科及以上学历，管理相关专业；\n3、具有较高的综合素质，能够迅速掌握公司业务和专业知识；\n4、具有良好的口头及书面表达能力、较强的判断决策能力及沟通协调能力；\n5、10年以上工作经验，其中有大中型企业2年及以上同岗位工作经验。"]